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中國科技大學 企業管理系碩士在職專班 梁成明所指導 黃將倫的 職棒球迷球場體驗價值、粉絲社群參與及球隊支持度對球隊商品再購意願之影響—以球隊戰績關切度及支持球迷為干擾變項 (2021),提出上倫企業社ptt關鍵因素是什麼,來自於球場體驗價值、粉絲社群參與、球隊支持度、球隊商品再購意願、戰績關切度。

而第二篇論文國立高雄師範大學 人力與知識管理研究所 林裕森所指導 鐘儀君的 以文字探勘及語意分析探討社群輿論中的企業形象特質 (2020),提出因為有 企業形象、R語言、文字探勘、語意分析、社群輿論的重點而找出了 上倫企業社ptt的解答。

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職棒球迷球場體驗價值、粉絲社群參與及球隊支持度對球隊商品再購意願之影響—以球隊戰績關切度及支持球迷為干擾變項

為了解決上倫企業社ptt的問題,作者黃將倫 這樣論述:

近年來休閒活動越來越受重視,其中觀看體育賽事,尤其是親臨現場參與相關活動已成為許多人休閒生活中重要的一部份。中華職業棒球大聯盟是台灣最早成立的職業運動聯盟,已成立 33 年,職棒觀眾人數曾高達 1,600 萬,非常可觀。本研究以職棒球迷為研究對象,採便利抽樣法實施問卷調查,以 PLS-SEM 模型來分析職棒球迷的球場體驗價值、粉絲社群參與對於球隊支持度、球隊商品再購意願的影響,球隊支持度在球場體驗價值、粉絲社群參與與再購意願間的中介效果,以及球隊戰 績關切度及球隊球迷別對於球場體驗價值、粉絲社群參與、球隊支持度與球隊商品再購意願間影響關係的干擾效果。研究發現,新奇性、享樂性及控制性等體驗價值

對球隊支持度及再購意願具有顯著的正向影響,社群參與對球隊支持度及再購意願具有顯著的正向影響,球隊支持度會中介體驗價值與職棒商品再購意願間、粉絲社群參與與再購意願間的正向效果。戰績關切度僅在控制性對球隊支持度的關係上具有調節效果。各球隊球迷間的上述影響關係具有顯著的差異。本研究針對研究結果提出理論與實務之建議。

以文字探勘及語意分析探討社群輿論中的企業形象特質

為了解決上倫企業社ptt的問題,作者鐘儀君 這樣論述:

本研究旨在探究社群輿論中的企業形象,作為企業建立吸引求職者招募形象的參考。以《Cheers》雜誌調查2020年新世代最嚮往企業前10名為目標企業,分為科技製造業、服務業(含航空業)類別,並以同期違反勞動法令之相關行業前10名血汗企業作為對照企業,在PPT社群2019年第1季至2020年第3季共42個版次中,以文字探勘方式擷取63,207篇文章,並進行網路聲量統計、語意分析、文字斷詞、詞頻統計等處理,最後將主要關鍵字詞視覺化成文字雲,呈現公眾對個案公司之企業形象看法與情感態度,進而歸納出吸引求職者之企業形象特質。研究結果顯示:(一)網路聲量與企業嚮往程度無正面關係,最嚮往企業網路聲量高於血汗企

業,且網路聲量與社會議題有正面關係;(二)企業形象之情感傾向受負面社會議題影響,但不受勞動血汗程度影響;(三)求職者首重「工時」、次重「收入、地點」工作條件,另符合求職期待之知名企業或國營事業有較高網路關注度,而資方角色影響公眾對於勞資爭議之企業形象評價。