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海市蜃樓II：台灣閒置公共設施抽樣踏查

為了解決南港稅捐處的問題，作者姚瑞中、LostSocietyDocument 這樣論述：

全國一百處「蚊子館」現場直擊納稅人不能不知道的社會真相 　　繼2010年出版《海市蜃樓：台灣閒置公共設施抽樣踏查》後的第二本踏查紀錄，藝術家姚瑞中再次帶領藝術大學的學生，更完整地透過「返鄉踏查」的文字與影像來記錄下「閒置公共空間」的現場。本書所收百處案例，包括延宕開發的大型園區、蓋到一半卻停工而閒置的設施、新建卻缺乏實質效益的建設、經營管理不佳的館舍、功成身退仍堪用的閒置空間……等，多數文字資料參考自監察院、審計部資料及招標網站，或彙整比對相關報導並實際走訪拍攝而成。 　　從《海市蜃樓》到《海市蜃樓II》的踏查紀錄中，「蚊子館」生態面貌也漸漸有了改變：近年來「XX園區」如雨後春筍般出現，產

業園區化已經成為主導政策，然而這些全面整合產官學界、公辦民營的開發遠景下，原本只是為數眾多、但大多只有單一空間的蚊子館，現在動輒是包含數十棟建築物的龐大閒置園區，保守估計全台已有上百座。 　　這些越來越多的巨大建設是否等同於產能與產值？這樣的開發對於社會價值觀乃至於文化發展是否有無形影響呢？ 　　在宛如海市蜃樓的願景裡，我們透過文字與鏡頭直視著這些建築物，試圖發問。 作者簡介 姚瑞中（Yao, Jui-chung） 　　國立台北藝術大學美術系畢業，曾受邀參加義大利威尼斯雙年展、日本橫濱三年展、澳洲亞太三年展及台北雙年展聯動計劃，擔任過天打那實驗體團長、楊德昌電影美術指導、非常廟藝文空間執行長。

目前為台北當代藝術中心理事長、中華民國視覺藝術聯盟理事、忠泰文化建築藝術基金會董事及非常廟藝文空間顧問，並任教於國立台灣師範大學美術系。著有在《台北生存的一百個理由》（合著）、《台灣裝置藝術》、《台灣當代攝影新潮流》、《台灣廢墟迷走》、《台灣行為藝術檔案》、《流浪在前衛的國度》、《廢島─台灣離島廢墟浪遊》、《姚瑞中》、《人外人》、《幽暗微光》、《逛前衛》（合著）、《恨纏綿》、《甜蜜蜜》、《海市蜃樓》（編著）、《搞空間》（監製）等書。個人官網 www.yaojuichung.com LSD（Lost Society Document） 　　全名為「失落社會檔案室」，為一臨時性組織，是由姚瑞中老師

所帶領的一個攝影工作坊，發動大學生回故鄉進行攝影踏查。參與第二本計劃的成員約七十位，仍以國立台北藝術大學美術系與國立師範大學美術系為主，另有一些自告奮勇的外系或外校學生主動參與，多數學生都是所謂的攝影素人，他們以有限的設備利用課餘時間走訪全國各地，透過文字與照片呈現社會發展的特殊現象，以公民參與的方式提醒社會大眾，並提供政府有關部門參考。

南港稅捐處進入發燒排行的影片

海軍陸戰隊士官組織溝通、組織氣氛、工作績效與工作滿意度關聯之研究

為了解決南港稅捐處的問題，作者邱信榮 這樣論述：

國軍近年來組織調整，推行募兵制政策，跟以往徵兵模式大為不同，海軍陸戰隊須面對戰訓本務工作外，也面對艱鉅的招募工作，陸戰隊士官招募方式以軍事學校、專業預備役及在營轉服等管道進入軍中服務，受訓班隊期程長短不同，造成溝通上往往有所落差，因此如何在現階段的組織條件下，充分發揮組織溝通與組織氣氛，進而提升工作績效與工作滿意度，成為部隊值得探討的方向。本研究以陸戰隊士官為對象，採取便利抽樣之問卷調查做為實證研究的工具，彙整有關組織溝通、組織氣氛、工作績效與工作滿意度相關文獻之研究參考，根據研究結果，提供海軍陸戰隊在組織溝通與組織氣氛上之參考，進而提出解決方案，提高工作績效與提升工作滿意度。本研究回收實際

有效問卷數為410份，有效問卷回收率96.5%，經統計分析後，提出研究顯示陸戰隊士官在組織溝通分別對於工作績效、工作滿意度呈現正向相關；組織氣氛分別對於工作績效、工作滿意度呈現正向相關，本研究結果，期望能夠作為陸戰隊士官與單位主官透過良好溝通模式與營造和諧氣氛，來提高工作績效與提升工作滿意度。