台灣微軟總經理的問題,我們搜遍了碩博士論文和台灣出版的書籍,推薦RayDalio寫的 比爾蓋茲選書套書(全三冊):《原則》+《惡血》+《我生命中的一段歷險》【博客來獨家限量熱銷套組】 和郭憲誌的 總經理解密主管學:全方位主管職場實戰都 可以從中找到所需的評價。
另外網站台灣微軟高層異動陳慧蓉接任首席營運長 - Anue鉅亨新聞也說明:台灣微軟總經理 孫基康表示,陳慧蓉在台灣微軟擁有超過17 年豐富經歷,具備熟稔台灣產業洞察與客戶經驗,過去一年多也成功協助客戶在疫情期間快速調整 ...
這兩本書分別來自商業周刊 和商周出版所出版 。
國立政治大學 科技管理與智慧財產研究所 吳豐祥所指導 程羿樺的 企業導入雲端運算系統之流程與影響因素探討 (2021),提出台灣微軟總經理關鍵因素是什麼,來自於雲端運算、資訊系統導入、導入流程、影響因素。
而第二篇論文國立雲林科技大學 企業管理系 黃邦寧、鍾從定所指導 黃浤賓的 顧客價值主張對企業數位轉型之影響 (2020),提出因為有 價值主張、價值共創、數位轉型、VIKOR、數位化成熟度的重點而找出了 台灣微軟總經理的解答。
最後網站中油與工會簽團體協約保障勞資權益 - HiNet生活誌則補充:為保障勞資雙方權益、提升工作效率,台灣中油公司昨(三)日簽訂團體協約, ... 台灣中油總經理兼代理董事長李順欽、臺灣石油工會理事長陳嘉麟代表 ...
比爾蓋茲選書套書(全三冊):《原則》+《惡血》+《我生命中的一段歷險》【博客來獨家限量熱銷套組】
為了解決台灣微軟總經理 的問題,作者RayDalio 這樣論述:
《原則》 ☆全世界企業界、管理者、金融業者、渴望進化的人都在看☆ ☆淬煉40年、價值1,500億美元的成功法,不藏私公開☆ ☆年度最強商管書,無人能及☆ 美國亞馬遜書店商管榜首、 《紐約時報》暢銷榜首、 中國亞馬遜書店商管榜首 ☆企業和個人進化必備經典☆ 比爾•蓋茲盛讚: 「瑞.達利歐曾給我非常寶貴的指導和忠告, 你在《原則》一書中都能找到。」 瑞.達利歐出身美國普通中產家庭,26歲時被投資公司炒魷魚,在自己的兩房公寓室白手起家創辦了橋水,並在接下來超過42年裡,把橋水打造成了獲《財星》(Fortune)雜誌評選為美國第五重要的私人公司
。現在橋水管理資金超過1,500億美元,截至2015年年底,盈利超過450億美元。達利歐曾成功預測2008年金融危機,成為華爾街教父級大神。 一路以來,達利歐曾入選世界百大最具影響力人物[《時代》(Time)]與百大富豪[《富比世》(Forbes)],而且由於他獨特的投資原則改變了業界,《CIO》更稱他是「投資界的史蒂夫.賈伯斯」。 他是怎麼辦到的?靠的是「原則」!他從1982年看錯墨西哥債務危機、狠狠跌交的經驗中吸取教訓,提煉決策標準,日積月累,總結成一組「原則」,包含21條高層原則、139條中原則和365條分原則,涵蓋為人處事、公司管理兩大方面,是橋水的員工手冊,橋水依循進行日
常管理,也是橋水成為全球最強避險基金的祕密。 瑞.達利歐認為,是原則造就他的事業的成功,對工作與人際關係的價值更是彌足珍貴,他決定不藏私,在2010年直接在橋水網站上公布簡略版原則,深受矚目,下載高達300多萬次,達利歐收到來自世界各地的感謝信,也決定付諸出版,分享更多讀者。 《原則》一書公開橋水屹立40多年的答案。一部分是達利歐的自傳,在他鮮活的個人故事中,回顧了他如何在1975年開創橋水,橋水內部的衝突,以及他職業生涯早年的失敗與奮戰;一部分是行動指南。內容從為人處世、理解現實到日常工作、企業管理,無論各行各業管理高層、中階主管、基層員工、一般大眾,只要想精進自我,它都能是一套
帶你通往成功的秘笈。在達利歐指點下,你可以認識自己、了解現實:當現實考驗越大,你更能挺過,獲致非凡成功。舉凡著名的「極度真實、極度透明」、「可信度加權」的決策、「創意擇優」……所有成功的關鍵面向,處處都是洞見與啟發。這本匯集40多年智慧精華的書,就是華爾街大神達利歐最慷慨的禮物。 【允許失敗】 1982年達利歐錯判墨西哥債務違約會使美國經濟走向蕭條,因為結果大錯特錯,橋水幾乎倒閉,一改達利歐的自負和躁進,奠下成功基礎。 【開放心胸】 人們應該謙遜感和內省,能夠以開放心態思考尖銳的批評,並利用批評來不斷改進。承認自己有盲點,有些人比你看得準,你可以藉此學習。 【極度真實
、極度透明】 了解事實是成功的關鍵,對錯誤保持透明,放寬心態,追求真相,才能有進步可能。 【可信度加權】 決策過程中,對有連續成功經驗、可信度高的好手給予更大的投票權重。選擇只問能力、不問位階。 【像操作機器一樣管理公司】 優秀的管理者就像工程師,不斷將產出結果與目標相對照,並將工作表現量化評估。 【創意擇優】 引導員工提出觀點,根據個人特徵(將特質與實績建立有如棒球卡般的資料表),分析和權衡其意見良窳,據以決策 本書上市已成為華爾街、百大企業管理者、金融業者、新創公司、想要進化的讀者人手一本的案頭書。正如比爾•蓋茲所盛讚:「瑞.達利歐曾給我非常寶貴的指
導和忠告,你在《原則》一書中都能找到。」達利歐從失敗中學會了做人、做事的原則,而你不必失敗,就可以運用這些原則,實現自己的目標。 本書特色 1.華爾街投資大神畢生精鍊、所有想成功的人和企業都在等的《原則》! 橋水基金創辦人達利歐將生活、管理、商業和投資系統化為一系列「原則」。以「極度真實」「極度透明」為基石,發展出「創意擇優」以及「基於可信度加權」的決策機制。無論企業或個人,都能從原則獲得啟發,運用原則來達成自身目標。 2.一堂淬煉40年、1,500億美元的課終於問世!教你最火紅、角度最全面的工作及人生原則 全球最大避險基金橋水,管理逾1,500億美元資產,原版《原則》公
布在橋水官網,為助其屹立不搖的員工手冊,無數企業、管理者、職場人士競相捧讀,共計下載了超過300萬次,因而出版成書。全書配合達利歐多年經歷和感悟,任何讀者都能用以思考、實踐,進而改變。 3.各界盛讚:「企業進化+個人自我進化之書」! 全世界重量級領袖盛讚,比爾‧蓋茲、Netflix創辦人里德•哈斯汀、海爾集團總執行長張瑞敏、摩根大通執行長傑米‧戴蒙、彭博社創辦人麥可‧彭博、潛能開發大師安東尼‧羅賓……強推,想不斷自我進化者必讀。 4.年度最強商管書!甫上市空降中、美各大暢銷榜首! 2017美國亞馬遜書店商管冠軍、《紐約時報》非文學類榜首、中國亞馬遜書店商管榜首……堪稱年度最
獨特、最暢銷、影響力最大的商管巨作。 5.與大師對話,精鍊你自己的生活與工作原則 每位讀者都能不僅能用心捧讀、親身體會,彷彿與大師臨場討論,總結出專屬個人的原則,讓本書變成你個人、你的公司、你所屬團體的進化之書。 名人推薦 【企業界】 比爾‧蓋茲(微軟創辦人) 孫基康(台灣微軟總經理) 何飛鵬(城邦集團首席執行長) 里德·哈斯汀(網飛創辦人) 蔡明介(聯發科技董事長暨執行長) 【財經界】 傑米‧戴蒙(摩根大通執行長) 梁國源(元大寶華綜合經濟研究院董事長) 許慶雲(安聯投信董事長) 財報狗(台灣最大的基本面資訊平台與社群) 雷浩斯
(價值投資者/財經作家) 【媒體傳播界】 麥可‧彭博(彭博新聞社創辦人、紐約市前市長) 雅莉安娜‧赫芬頓(《赫芬頓郵報》創辦人) 郭奕伶(《商業周刊》總編輯) 安德魯‧羅斯‧索爾金(《紐約時報》專欄作家) 王伯達(財經自媒體《王伯達觀點》) 【學術界】 朱文儀(台大工商管理學系暨商學研究所教授) 邱奕嘉(政大EMBA執行長) 邱顯比(台大財金系暨研究所教授) 溫肇東(東方廣告董事長/創河塾塾長/政治大學科技管理與智慧財產研究所兼任教授) 【心靈成長】 安東尼‧羅賓(激勵大師) 亞當‧格蘭特(心理學家、華頓商學院教授) 提摩西‧費
里斯(暢銷書《一週工作四小時》作者) 「瑞.達利歐曾向我提供的非常寶貴的指導和忠告,你在《原則》一書中都能找到。」─比爾·蓋茲,微軟創辦人 「瑞.達利歐擁有傳奇性的市場嗅覺,但他之所以能領先群倫,是因為他總結並實踐了一套原則。每個有目標、有夢想的人都能從《原則》裡獲益。」─麥可·彭博,彭博新聞社創辦人、紐約市前市長 「這位富豪投資家創造了我見過最強烈的組織文化:珍視極度透明,而非暗地操弄:珍視創意擇優,而非一人一票、票票等值的民主模式。在這本眾人期待已久的書中,他描述了其所設計的橋水模式如何打造出有意義的工作、有意義的人際關係以及世界最成功的避險基金。」 ─亞當‧格蘭特(心
理學家、華頓商學院教授) 「我在閱讀的過程之中欲罷不能,在每篇重點上畫線,寫下筆記,恨不得吸收他所有的智慧。本書充滿了雷.達利歐對真正進化的渴望,他指的不單單是單一個體的進步,而是延續到人類整體的知識傳承,這種傳承能超越生命的限制,逐步改善所有人的生活。」─雷浩斯,價值投資者、財經作家 「我相信透過達利歐的《原則》,任何人都能夠更好地彌補自己的缺陷,發現自己更多的可能性,並發揮自己最大的潛力。」─財報狗,台灣最大的基本面資訊平台與社群 「投資是一個人的處事態度、基本學養以及決策模式顯露出來的一種行為,所以那些長期成功的投資人絕對有值得我們學習之處。而很多的投資原理,你可能自己
看書就會懂,但有些經驗、或是生命的歷程,是只有從那些真正走過的人身上才能學得到的。」─王伯達,財經自媒體《王伯達觀點》 「我也特別同意『我們在組織裡就是做有意義的工作,發展有意義的人際關係』、『當你了解一個人,你就會知道從他那裡可以得到什麼』。其實很多他提供的原則都很淺顯易懂,但工作和組織的運行有時『知易行難』;或許是他能堅守、實踐這些原則,特別成功。」─溫肇東,東方廣告董事長、創河塾塾長、 政大科技管理與智慧財產研究所兼任教授 「與其說本書提供了具體的生活與職涯方針,倒不如說它給了我們一把開啟英雄旅程的鑰匙。在這段旅程中,我們將遭遇試煉與挑戰,我們也可望學會更細膩的觀察、更睿智的
判斷,以及更果敢的心智。當這段旅程結束的時候,我們終有可能成為自己人生中的英雄。」─朱文儀,台大工商管理學系暨商學研究所教授) 「或許,忘我去己,才能突破自我。正如同達利歐認為他一生成功的關鍵,在於知道如何處理自己不知道的事,及如何在人生謎團中擺脫自己思想的主觀性,從而找到客觀的答案,讓人生更圓滿。謹以此書與所有有志建立『自己原則』的讀者分享。」─許慶雲,安聯投信董事長 《惡血》 ────新創神話!?揭露3000億獨創醫療科技的超完美騙局──── 她被譽為女版賈伯斯、《富比世》全球最年輕的創業女富豪, 如何用「一滴血」顛覆血液檢測、翻轉醫療產業? 一項即將改變你我健
康的醫療檢測新科技, 而它的技術來自──謊言! ★ 即將改編成電影,由奧斯卡影后珍妮佛.勞倫斯(Jennifer Lawrence)主演 ★ 榮登《紐約時報》、《出版人週刊》暢銷榜 ★ 美國Amazon當月最佳書籍,超過800名讀者高度評價5顆星 ★ 已售出多國版權,讀者熱烈期待(德、荷、意、日、英、韓等多國) 伊莉莎白.霍姆斯(Elizabeth Holmes),因為一場暑期實習(檢驗SARS病人檢體), 開啟了她對於疾病檢測新科技的想望,企圖打造「改變世界」的生技新創。 因此,19歲時她決定從史丹佛大學輟學,用一份26頁的文件開始了日後高達九十億美元
的「創新」: 一滴血就能做二百多種檢測,從常見的血糖檢驗到癌症篩檢,費用還只要傳統檢測的十分之一! 短短十年,她成為矽谷第一個身價數十億美元的女性科技創業家, 《富比世》全美四百大富豪、《時代》(Time)雜誌更封她為全球最有影響力的百大人物之一。 ◤美國前國務卿、國會議員、軍方高層、矽谷創投傳奇人物、甲骨文公司創辦人、 全美最大連鎖藥局及各大媒體,如何聯手將這隻「獨角獸」推向世界舞台? 所有成功故事的關鍵字都已備齊:史丹佛休學、改變世界、女版賈伯斯、 顛覆醫療產業、矽谷第一位從無到有的女性創業家……。 藉此吸引了──投資馬斯克(Elon Musk)
SpaceX的德豐傑投資(DFJ)、 傳奇創投家唐納.盧卡斯(Donald L. Lucas)、甲骨文公司的共同創始人賴瑞.艾利森(Larry Ellison)、 美國前國務卿喬治.舒茲(George Shultz)及亨利.季辛吉(Henry Kissinger)、 柯林頓政府及川普政府的兩位國防部長威廉.裴瑞(William Perry)和詹姆士.馬提斯(James Mattis), 還有媒體大亨魯伯特.梅鐸(Rupert Murdoch,他同時是《華爾街日報》大老闆)…… 黃金陣容的董事會成員,等於給Theranos 蓋上正字標記,吸引無數知名人物投資, 讓Ther
anos一舉成為矽谷最有價值的新創公司之一。 ◤一個爆料、一封匿名檢舉信!如何讓兩度獲得普立茲獎的《華爾街日報》記者, 在六個月內使高達90億美元的生技獨角獸極速崩解? 這項劃時代的醫療技術,由一封內部匿名檢舉信開始瓦解。 而這個寄件人,正是董事會裡喬治.舒茲的孫子──泰勒.舒茲(Tyler Shultz)。 即使受到告訴要脅、不知名人士跟蹤,作者約翰.凱瑞魯仍是花了三年多時間, 深入訪談超過一百五十人(其中有六十幾位是Theranos前員工),極力促成報導上線、完成此書出版。 更讓《書單雜誌》(Booklist)書評盛讚:「他費盡心思投入於揭發霍姆斯的犯罪
,確確實實有拯救生命的價值!」 而有如電影情節的Theranos真實故事,是改變世界還是走向毀滅?目前仍未結束…… 名人推薦 ──|| 揭密推薦 ||── 何佳安│台灣大學生化科技系教授 理科太太 Li Ke Tai Tai│美國NERD Skincare創辦人、生物醫學工程師 許凱廸│台灣大學生技博士、財經作家 楊士範│The News Lens關鍵評論網共同創辦人 蔡依橙│醫師、新思惟國際創辦人 (按姓名筆畫排序) 好評推薦 ──|| 各界讚譽 ||── 「約翰.凱瑞魯將Theranos的技術與失敗之處描述得清楚易懂,同時生動勾勒該
公司有毒的企業文化,以及支持者出於妄想的熱忱擁戴。成就一則耳目一新的警世故事──關於充滿遠見的創業冒險,如何走岔了路。」──《出版人週刊》(Publishers Weekly)星級評論 「你絕對不想放下這本引人入勝、寫作技巧純熟的書。不管你覺得Theranos的故事有多糟,實情絕對比你以為的更糟。」──暢銷書《安隆風暴》(The Smartest Guys in the Room)、《所有魔鬼都在此》(All the Devils Are Here)合著作者貝絲妮.麥克林(Bethany McLean) 「一個精彩、令人難以置信的故事,關於美國企業權力最高層令人震驚的詐欺、監控
、法律恫嚇……Theranos可能是繼安隆(Enron)之後最大的企業詐欺案件,同時是很多有權有勢的人如何被一個明目張膽的騙子愚弄的故事。」──阿里(Yashar Ali),《紐約雜誌》(New York Magazine) 「本書中,備受讚譽的調查記者約翰.凱瑞魯,在2015年首度踢爆這起醜聞,呈現了Theranos執行長伊莉莎白.霍姆斯詐欺行為的大量證據……他揭露Theranos以往不曾曝光的邪惡祕密……這些勇敢的吹哨人,再加上一位頑強的記者訪談了150人(包括60位前員工),成就一本真正讓人一頁翻過一頁、不忍釋手的書。」──艾瑞克.托波爾(Eric Topol),《自然》(Nat
ure) 「引人入勝……這本書擁有電影場景般的細節……作者寫道,Theranos是個旋轉門,人員不斷來來去去,只要稍微發出存疑的聲音就會遭到霍姆斯和包汪尼(Balwani)開除……萬一這個故事的結局不是如此,而是這家公司的血液檢測裝置繼續不斷生產,那就更叫人驚恐了。這個故事正足以證明,許多人挺身直言是冒了多大的風險。」──珍妮佛.庫津-佛蘭克爾(Jennifer Couzin-Frankel),《科學》(Science) 《我生命中的一段歷險》 《時代》雜誌二○一九年最成功商業人士 公認為當代最創新、也最成功的執行長之一 所有人都想知道的迪士尼真正魔法: 執行長
羅伯特.艾格十五年精鍊的管理之道 ★比爾·蓋茲:這是我幾年來讀過的最好的商業書之一★ 羅伯特.艾格在二○○五年接任華特迪士尼公司執行長。那是個艱困的時期,競爭比以往激烈,技術變遷也比公司史上任何時間快速。艾格明白爭論過去徒勞無益。唯一重要的是未來,而他相信自己很清楚迪士尼該走的方向。 他的願景分為三個明確的構想:重新信奉品質至上的概念、欣然接受而非對抗技術、宏觀地全球思考──讓迪士尼蛻變為國際市場上更強勁的品牌。 十四年後,迪士尼是世界規模最大也最受敬重的媒體公司,旗下包括皮克斯、漫威、盧卡斯影業和二十一世紀福斯。目前它的市價將近艾格接任執行長時的五倍,艾格也被
公認為當代最具創新力也最成功的執行長之一。 在《我生命中的一段歷險》中,羅伯特‧艾格分享了他在經營迪士尼和領導二十萬名員工時學到的課題,也探究了真正的領導不可或缺的原則,包括: ●樂觀。就算面對困難的選擇和沒那麼理想的結局,樂觀的領導人不會向悲觀低頭。簡而言之,悲觀主義者無法激勵或鼓舞別人。 ●有勇氣。承擔風險的基礎是勇氣,而在瞬息萬變、混亂無比的商場,承擔風險是必需,創新是關鍵,而真正的創新唯獨在人有勇氣時才會發生。 ●專注。把時間、精力和資源花在最重要和最有價值的策略、問題和計畫上,明確且時時傳達你的優先順序,是你必須履行的責任。 ●果斷。所有決定,無論多
困難,都該及時做出。優柔寡斷不僅欠缺效率、傷害成果,還會嚴重打擊士氣。 ●好奇心。保持旺盛的好奇心,就能夠發現新的人、新的地方和新的點子,並察覺與了解市場及其變化脈動。創新之路始於好奇。 ●公正。強有力的領導包括待人公正而和氣。同理心不可少,平易近人亦不可缺。該給犯無心之過的人第二次機會,太嚴厲的評斷人會製造恐懼和焦慮,因而阻撓溝通和創新。 ●考慮周到。這是優質領導最被低估的要素之一。這是獲取知識、讓傳達的意見和做出的決定更可靠、也更可能正確的過程。 ●誠信。沒什麼比組織成員和產品的品質與誠信更重要的了。一個公司的成就取決於為一切大小事務設立高道德標準。 這本書
是關於艾格從進ABC製片廠成為最基層員工的那一天起,至今四十五年那股永不間斷、驅動他前行不懈的好奇心。也描述了深思熟慮、尊重,以及正派比賺錢重要的態度,那成了艾格實行每一項計畫、追求每一次合作的基石,從和史帝夫‧賈伯斯離世前幾年深摯的友誼,到對《星際大戰》神話不渝的愛都是如此。 艾格寫道:書中打動我的想法都是普世皆準,對全球雄心萬丈的執行長如此,對任何希望在經營事業乃至個人生活時少些畏怯、多些自信的人而言更是如此。 本書特色 1. 比爾‧蓋茲盛讚!所有人都在等的迪士尼真正魔法:執行長艾格十五年精鍊的管理之道 迪士尼成功秘方:在歡樂的主題樂園、精彩的影劇、五花八門的授權商
品幕後,執行長艾格首度分享真正的成功之道:他親身示範以全球思考擘劃出一個最強品牌:網羅皮克斯、漫威、盧卡斯影業和二十一世紀福斯,並以品質至上、擁抱科技與宏觀思考為主軸,徹底改造傳統的迪士尼。 艾格訴說的不僅僅是一個令人著迷的幕後故事,看看魔幻王國究竟是如何再造自我,而這些經歷、感悟可以應用於任何一個環境艱困、競爭激烈之下想成功的每個人及企業。難怪比爾‧蓋茲說:「這是我幾年來讀過的最好的商業書籍之一!」 2. 這個時代最創新、最成功的首席執行長,他是怎麼做到的? 艾格被公認為當代最具創新力也最成功的執行長之一,他在經營迪士尼和領導二十萬名員工時學到的課題,為我們重新定義了這個
時代的商業本質,提升了管理的藝術:以永不間斷的好奇心、深思熟慮、尊重,以及正派比賺錢重要的態度,實行了一項項計畫、成就了一樁樁購併案,市價將近艾格接任執行長時的五倍之多。你將在艾格身上諸多鮮活故事領略智慧、看到方向、得到啟發。 3.一課活的經營學:老品牌是怎麼重塑、壯大? 艾格讓迪士尼蛻變為國際上更強勁的品牌,改變每個人對傳統娛樂王國的想像。現在的迪士尼影業集團品牌的建立——包含內容(電影、電視等)、技術(應用程式、使用者介面、顧客獲取與維繫等)、實體娛樂和商品(主題樂園事業、消費品、授權等),就是他在一步步完成腦海中市場藍圖的過程。對每個創業者、經營者都是無價的一課。 4
.雄踞各大暢銷榜首,讀者競相捧讀! 美國亞馬遜書店商業類暢銷榜、《紐約時報》非文學自助類暢銷榜、邦諾書店傳記類暢銷榜……堪稱年度最不能錯過的商業巨著。 5.大師親身提點,讓你學會、進而活出「自己的魔法」! 艾格多年經歷和感悟,不僅啟發讀者領會實踐夢想、管理團隊、經營公司的方式,還在書結尾總結出「領導的課題」,提供一個經大師提點、反思自我的無價機會,你也能寫下出活出自己的魔法方程式。 名人推薦 比爾‧蓋茲(Bill Gates)/微軟創辦人 布芮妮‧布朗(Brené Brown)/《勇於領導》(Dare to Lead)作者 史蒂芬‧史匹柏(Steven Spi
elberg)/金獎導演 丹尼爾‧科伊爾(Daniel Coyle)/《高效團隊默默在做的三件事》(The Culture Code)作者 朱文儀/台灣大學工商管理學系暨商學研究教授 邱奕嘉/政治大學商學院副院長 黃日燦/台灣併購與私募股權協會榮譽理事長 張明輝/財團法人資誠教育基金會董事長 葉明桂/奧美廣告副董事長暨奧美集團策略長 李昆霖/提提研執行長 林大涵/貝殼放大創辦人暨執行長 林裕欽/Dcard創辦人暨執行長 程世嘉/iKala共同創辦人暨執行長 李光爵(膝關節)/威秀影城公關部資深經理、台灣影評人協會理事長 齊立文/《經理人》月刊總編
輯 「這是我這幾年來讀過的最好的商業書籍之一。艾格寫得很棒,道出他成為一家大公司首席執行長的真實感受。無論你是在尋找商業洞見、還是想樂在閱讀,我認為所有人都會喜歡他在迪士尼歷史上這段最具變革性的時期中領導迪士尼的故事。」──比爾‧蓋茲(Bill Gates),微軟創辦人 「這位已領導迪士尼數十年的人物,我期待他寫的書既有引人入勝的故事,也有深刻的領導智慧。羅伯特‧艾格辦到了,而且不只如此!《我生命中的一段歷險》是領導的黃金法則──你絕對忘不了這些故事和課題。」──布芮妮‧布朗(Brené Brown),《紐約時報》冠軍暢銷書《勇於領導》(Dare to Lead) 作者
「培養創造力與其說是一種技能,不如說是一門藝術──特別是在一家光是品牌就與創造力同義的公司。需要堅持與實踐的事情不勝枚舉。艾格不僅無愧於迪士尼九十六年開創性的歷史,更讓迪士尼這個品牌遠遠超出眾人期待,而且既優雅,又無畏地完成這一切。這本書將告訴你事情的經過。」──史蒂芬‧史匹柏(Steven Spielberg),金獎導演 「大家期盼艾格分享領導秘訣已經期盼好多年了。現在他分享了,而且精彩絕倫。《我生命中的一段歷險》不僅是一部回憶錄;它是一場與當世最睿智執行長面對面的會議,也是一部應付當代關鍵挑戰的劇本:如何發動變革、利用技術、打造持久的文化,和賦予同仁權力等等。這是一本妙不可言、極
具啟發性的讀物。」──丹尼爾‧科伊爾(Daniel Coyle),《紐約時報》暢銷書《高效團隊默默在做的三件事》(The Culture Code)作者
台灣微軟總經理進入發燒排行的影片
講到微軟最招牌的遊戲,就不得不提到《最後一戰》系列啦,自從2002年推出第一代作品,至今也有10個年頭,全系列累積銷售更超過4600萬片,而遊戲主角士官長更成為Xbox360主機上的不朽英雄。如今在全球玩家期待下,最新作《最後一戰4》正式推出,將再次帶領玩家抵抗遠古邪惡勢力。這次士官長將面對更難纏的「普羅米修斯」人,也將揭開全新的三部曲序幕。而台灣微軟也在日前舉辦《最後一戰4》首賣會,除了有熱情玩家在上午就到現場等待,甚至還有孕婦也來排隊,可見這些玩家的熱情啊。而士官長也很感心,為了些熱情玩家送上Subway晚餐,讓玩家吃飽喝足一起期待遊戲開賣。最後在台灣微軟總經理周文英,以及士官長見證下,《最後一戰4》正式上市,也歡迎玩家再次拿起Xbox360遊戲手把,一起為了人類和平而奮戰吧!!
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企業導入雲端運算系統之流程與影響因素探討
為了解決台灣微軟總經理 的問題,作者程羿樺 這樣論述:
雲端運算近年發展蓬勃,根據Gartner預測,2022年全球公有雲服務支出將成長至4,950億美元,而2023年的支出金額則會達到近6,000億美元。然而,雲端運算服務雖然發展快速,但是企業在運用雲端服務的過程中,必然會面對資訊系統與業務流程的改變,如何在管理層面有所作為,讓雲端系統的導入可以切合企業需求,將是企業必須面對的重要議題。過去,企業在發展不同雲端運算系統時,較少關注導入階段及管理作為的問題,因此本研究針對企業導入雲端運算的作法進行研究,探討「企業導入雲端運算系統的流程為何?」、「企業導入雲端運算系統各階段的影響因素為何?」等兩個研究問題。根據研究目的與問題,本研究先進行文獻回顧,
歸納出「雲端運算特性」、「雲端運算系統導入流程」的四大階段,以及「雲端運算系統導入之影響因素」的三大構面,並以此建立研究架構,接著探討企業在導入雲端運算時,各個階段的管理作為與影響因素。本研究採用多重個案研究法,選擇四間具有雲端系統導入經驗的個案公司進行深入訪談與研究,並輔以次級資料進行彙整與分析。所得到之結論主要包括:結論一:企業在導入雲端運算系統時,新業務需求會使子專案的導入存在於不同時間點;子專案與各階段的管理作為會促進組織在雲端技術能力的累積。結論二:企業在導入雲端運算系統的規劃準備階段時,其高階主管支持程度會影響組織資源的投入,且組織本身資源的多寡會影響其與雲端服務商的互動。結論三:
企業在導入雲端運算系統的方案建立階段時,其跨單位的團隊合作會影響執行方案的建立;而投入資源的多寡則會受到監管程度的影響。結論四:企業在導入雲端運算系統的實作移轉階段中,其組織目標會影響實作轉移的方式,且在實作過程中也會不斷地累積技術能力。結論五:企業在導入雲端運算系統的營運驗證階段中,其實質的效益會受到該企業的目標與業務流程之影響,而其後續雲端服務的發展則會受其商業藍圖以及其與服務供應商的合作關係之影響。根據研究結論,本論文最後提出實務上的意涵以及對後續研究者的建議。
總經理解密主管學:全方位主管職場實戰
為了解決台灣微軟總經理 的問題,作者郭憲誌 這樣論述:
全方位主管一定要會的 向上管理、平行溝通、向下領導 本書作者郭憲誌先生,是《經理人》與《商業周刊》網站人氣專欄作家、國立台灣科技大學管理學博士。現為遠傳電信副總經理,兼任數聯資安總經理。有豐富的團隊領導經歷,擅長組織管理、目標導向與策略發展。 在本書中,作者以其在第一線積累了30年的工作經驗與智慧,用56個真實案例,融合管理學的理論基礎,為企業主管最常面臨的問題,提供可資參考的解決方案: 衝業績 ▍業績差,是產品做不好,還是業務賣不掉? ▍如何管理不遵守公司規定的業務高手? 帶團隊 ▍空降主管獲得團隊信任的兩個關鍵 ▍「罵」不會改善員工的表現,主管能怎麼做? 拚高位 ▍老
闆朝令夕改,主管平時能怎麼預防? ▍高階主管必備的五大特質,你有幾項? 誠摯推薦—— 「對於經營管理,我最佩服是有實戰經驗,而且都站在第一線帶領團隊一起奮戰的經理人。郭憲誌先生就是這樣的領導者,所以我相信他的主管學絕對是最接地氣,他的分享也必然精彩動人。」 ——丁菱娟/新創及二代企業導師 「在科技業界,郭總經理領導的團隊總生氣勃勃地為產業注入新思維。書中他以豐富的領導經驗,多面向分享管理要領,深入淺出帶出實戰體悟。成熟的經營管理本須許多時間累積,郭總經理的經驗分享可為主管或以主管為目標的人,帶來更多學習與成長。」 ——孫基康/台灣微軟總經理 「每次閱讀Andy的管理專欄,總會有新的發想
與學習,透過他豐富的管理實務與扎實的邏輯思考,搭配故事性的陳述方式,將每個管理情境做清楚地表達,最後給予建設性的分析與執行做法,真的讓閱讀大眾受益良多!從個人的成長與人際互動,到團隊的制度建立與績效評估,皆可在閱讀後獲得啟發與具體建議。常有人說:『管理是一門藝術』,但我相信在Andy的智慧結晶之下,一定能讓讀者功力瞬間提升,科學化管理團隊更容易上手!我真心推薦這本難得的大作!」 ——陳志惟/台灣思科副總裁暨總經理
顧客價值主張對企業數位轉型之影響
為了解決台灣微軟總經理 的問題,作者黃浤賓 這樣論述:
現存文獻拓展了我們對顧客價值主張及數位轉型的具體方面的理解,但是我們缺乏對其性質和含義的全面描述。透過文獻回顧,本研究重新定義價值主張觀點之下的數位轉型及其形式要件,並參考AT&T、Verizon與Deutsche Telekom AG三大電信業者之轉型案例,系統性的構建一個跨越5個策略構面,共涵蓋24項策略要素的數位轉型架構。在此架構下,本研究考慮策略之間因競爭資源而相互折衷的情境,以及可能產生決策之不確定性,選用結合模糊理論之VIKOR排序法做為主要的研究方法。並且進一步從便捷實務決策與權變策略理論之觀點為出發,以「策略數量比例」代替專家權重,省略決策方法繁瑣的權重設定過程,從而能簡便使
用模糊VIKOR排序法,快速判斷策略態勢。本研究利用策略構面與策略要素之間的層次關係,設計一份5x24矩陣的專家問卷,據此調查產業中十二位分別來自不同企業之經理人,以取得本架構於企業觀點之下的策略表現。研究發現,以顧客價值主張建立的數位轉型策略,其策略構面之重要性次序為:「顧客構面」、「流程構面」、「財務構面」、「資源構面」及「組織構面」。此項結果顯示,依據顧客價值主張制定企業數位轉型策略具有實質意義,同時此態勢呈現出數位轉型之策略趨勢,已朝向顧客層面發展,不論其對象是個人或企業。而僅次於顧客及流程的財務構面,不僅提供量化成本效益之財務策略觀點,亦突顯出數位轉型趨勢裡不可忽視之重要性。此外,分
析VIKOR最佳折衷解的結果顯示,發現顧客與流程構面之策略,被認為是當前比其他構面更有利於數位轉型之策略趨勢,顯示未來企業數位轉型將可能偏重採行兩者面向之策略。本研究根據顧客及流程構面策略為主要之研究結果,進一步綜合定義及其內涵分析後發現,價值主張形成數位轉型策略的過程是一種「價值共創」的型態,而這樣的型態透過「場景洞察(context perception)」、「要素重構(factor reconstruction)」的系統性轉化,進一步推升為一種動態循環。因此,企業數位轉型可以視為是一個以價值主張定位策略的過程,而這個過程是企業數位化成熟度及動態能力的展現。思考當前企業處於COVID-19
的後疫情時期,面對變化莫測之市場需求,本研究以顧客價值主張做為數位轉型的啟發觀點,融合理論概念並具像化為一個「價值變革模型」,用以闡述企業如何明確定位其數位轉型策略方向,以及制訂多軌策略之可能性 。最後本研究列舉排名前三項策略構面下之部分要素,參酌定義並說明其管理意涵,提供企業具建設性思考之策略建言。
台灣微軟總經理的網路口碑排行榜
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#1.最年輕台灣微軟總座曾是星巴克服務生孫基康曝自學秘方
Achiever(成功者), Activator(帶動者), Learner(學習的人), Maximizer(極大化者), and Competition(競爭).” 從台灣微軟總經理孫基康 ... 於 finance.ettoday.net -
#2.台灣AI大神如何推42歲微軟成功轉型? - 未來城市
與他一起出現在台灣全體員工大會的,是微軟人工智慧及研究事業部智慧輸入領域總經理郭昱廷,另一位在西雅圖總部的台灣人。他們兩人各自在微軟今年改組成立 ... 於 futurecity.cw.com.tw -
#3.台灣微軟高層異動陳慧蓉接任首席營運長 - Anue鉅亨新聞
台灣微軟總經理 孫基康表示,陳慧蓉在台灣微軟擁有超過17 年豐富經歷,具備熟稔台灣產業洞察與客戶經驗,過去一年多也成功協助客戶在疫情期間快速調整 ... 於 news.cnyes.com -
#4.中油與工會簽團體協約保障勞資權益 - HiNet生活誌
為保障勞資雙方權益、提升工作效率,台灣中油公司昨(三)日簽訂團體協約, ... 台灣中油總經理兼代理董事長李順欽、臺灣石油工會理事長陳嘉麟代表 ... 於 times.hinet.net -
#5.台灣鹹酥雞品牌推出NFT 上架漲至350倍 - 非凡新聞
台灣 鹹酥雞品牌推出NFT 上架漲至350倍. ... 矽格 總經理 葉燦鍊:「5G車用還有現在滿夯的原宇宙,應該會有很大的成長, ... 微軟遊戲機打敗任天堂. 於 news.ustv.com.tw -
#6.淡江人前進台灣微軟體驗科技人的日常--媒體報導
該活動由台灣微軟雲端平台事業部副總經理蔡維彬歡迎淡江師生,上午由人力銀行高階主管帶領進行生動活潑的職涯探索。緊接著,由台灣微軟專家技術部暨微軟 ... 於 events.tku.edu.tw -
#7.最年輕微軟總座孫基康年僅42歲 - Yahoo奇摩新聞
問到年齡,立刻露出靦腆微笑,但孫基康年紀輕輕就當上台灣微軟總經理,靠的可是一步一腳印。 因為孫基康從10歲開始打工、送報紙、20歲還到咖啡廳當服務生 ... 於 tw.news.yahoo.com -
#8.台灣微軟首位日籍行銷事業群總經理上任,磯貝直之將協助推動 ...
台灣微軟 公司今日宣佈新的人事任命,原擔任日本微軟幕僚長及企業策略規劃長,負責協助日本微軟總經理進行策略規劃與落實公司願景的磯貝直之(Naoyuki ... 於 www.techbang.com -
#9.[產業新聞] 台灣微軟發布人事命令孫基康接任台灣微軟總經理
台灣微軟宣佈新的人事任命,台灣微軟總經理一職由孫基康接任,此項人事命令自今(14) 日起正式生效;而原兼任台灣微軟總經理的蔡恩全,將繼續擔任微軟 ... 於 www.twiota.org -
#10.台灣微軟發布人事命令孫基康接任台灣微軟總經理 - LIFE生活網
台灣微軟宣佈新的人事任命,台灣微軟總經理一職由孫基康接任,此項人事命令自今 (14) 日起正式生效;而原兼任台灣微軟總經理的蔡恩全,將繼續擔任微軟 ... 於 life.tw -
#11.新聞搜尋:台灣微軟總經理孫基康
巨匠電腦攜手微軟3月17日合作推出「千人AI上手體驗營」。 (中)巨匠集團陳詣蕎總經理、(右二)台灣微軟孫基康總經理、(右一)微軟大...2018/03/17 ... 於 www.atanews.net -
#12.合作文化,」台灣微軟總經理孫基康描述。
IBM過去五年半股價疲弱、營收衰退。但是經過執行長羅梅緹推動組織改造,營收從谷底翻身,究竟她如何辦到? 3月中,台灣IBM選在北投加賀屋酒店舉辦新春 ... 於 stevenqiu6690.pixnet.net -
#13.微軟砸重金在台設AI研發中心幕後推手為台灣人
綜合媒體報導,現年39歲的孫基康,去年9月以台灣微軟史上最年輕、非IT背景的人才之姿,坐上台灣微軟總經理之位。事實上,孫基康出生於新北市永和區,10歲 ... 於 www.upmedia.mg -
#14.台電北儲都更案豪捐2公頃地攜冠德打造南港300億複合商辦
台灣 電力公司董事長楊偉甫表示,北部儲運中心曾是台電唯一的公司級倉庫,負責供應、管理各項電力設備元件,占地規模達3.69公頃,具有歷史意義,隨著 ... 於 www.ctwant.com -
#15.演講者及主持人介紹 - Cyber2021
加入微軟之前,潘先國曾任Citrix台灣區總經理,負責整體營運發展;於CA Technologies負責台灣區銷售團隊; 早年,也於台灣IBM擔任電信事業群負責人,於電信、公用事業和 ... 於 cyber2021.cc-isac.org -
#16.Opening & Warm-up - 台灣微軟總經理邵光華
雲端時代軟體研發的變革與轉型微軟研發流程及組織改造的實務分享Opening. ... Opening & Warm-up - 台灣微軟總經理 邵光華. Apr 01, 2015 at 11:50PM. 於 channel9.msdn.com -
#17.孫基康 - 台灣選舉維基百科VoteTW
孫基康現任台灣微軟總經理,負責台灣微軟在台整體的業務營運,帶領業務、行銷、技術支援和諮詢服務部門等執行團隊,持續深耕台灣市場,期許帶領台灣 ... 於 votetw.com -
#18.陳慧蓉如何成為台灣微軟十年來首位本土女性首席營運長
陳慧蓉在接任首席營運長的一年多前,她先接下了台灣微軟 Microsoft 365 事業部副總經理的職位;甫接任,迎面而來的就是新冠肺炎疫情所帶來的衝擊,不過她 ... 於 technews.tw -
#19.【TO 專訪精彩回顧】近十年首位台灣人!台灣微軟首席營運長 ...
台灣微軟 宣布最新人事佈達,首席營運長即日起將由原Microsoft 365 事業部副總經理陳慧蓉(Flora Chen)接任。陳慧蓉是台灣微軟近十年來第一位台灣出身 ... 於 buzzorange.com -
#20.微軟總經理蔡恩全的工作哲學打造「不設限」的全方位將才!
台灣 已走過快速成長的高峰期,今時今日,時空背景大不相同,職場上的國際競爭與挑戰,已更加艱鉅,但成功方程式是有脈絡可循的,一如Davis在自序中所言, ... 於 m.momoshop.com.tw -
#21.陳慧蓉接台灣微軟首席營運長10年來首位本土出身
(中央社記者吳家豪台北28日電)台灣微軟今天宣布最新人事,首席營運長將由原Microsoft 365事業部副總經理陳慧蓉接任,即日生效,是台灣微軟近10年來 ... 於 newtalk.tw -
#22.Microsoft Inspire 2021 登場自由系統獲得台灣年度最佳合作 ...
台灣微軟 合作夥伴暨商務事業群總經理林劍福表示:「微軟合作夥伴一直是我們向全球與在地客戶提供技術與數位轉型的中心,感謝合作夥伴長久以來的努力與 ... 於 www.freedom.net.tw -
#23.張育寧時間】台灣微軟Microsoft 365 事業部副總經理朱以方
迎向遠距混合型組織趨勢,競爭國際人才,台灣企業主管要負更多的責任,打造讓員工能自律的組織文化。 於 sunrisemedium.com -
#24.台灣囝仔!台灣微軟首席營運長陳慧蓉接掌 - 工商時報
台灣微軟 宣布最新人事佈達,台灣微軟首席營運長一職將由原Microsoft 365事業部副總經理陳慧蓉(Flora Chen)接任,即日生效,她將持續帶領微軟深耕 ... 於 ctee.com.tw -
#25.考核時曾被一句問倒,慘坐公司冷板凳...如何面對老闆的隨堂考
在微軟,每年一月中旬都有一個重大的Mid-Year business review(年中業務考核),它也是攸關區域總經理的生死判決,在那個場合裡,要接受從全球營運長 ... 於 www.businessweekly.com.tw -
#26.台灣微軟總經理邱麗孟愛為單身員工辦聯誼 - 蘋果日報
【翁維薇╱台北報導】台灣微軟總經理邱麗孟有個好情人。前年耶誕夜,她意外收到甜蜜巧克力及心型賀卡,而這個送禮的好情人不是別人,就是與邱麗孟 ... 於 tw.appledaily.com -
#27.台灣微軟總座孫基康談疫情:一把CEO的數位轉型雙面刃
台灣疫情急速升溫,為了防疫考量,許多企業都已啟動WFH(居家上班,work from home),但往往因為基礎 ... 台灣微軟總經理孫基康以《混合辦公來臨。 於 money.udn.com -
#28.台灣微軟
台灣微軟總經理 自7月空懸至今,期間暫時由升任大中華區副總裁暨中國區業務總經理的蔡恩全兼任,現在終於確定將由孫基康接任。 2017 ... 於 www.ithome.com.tw -
#29.台電北儲都更案攜手冠德建設開發市值上看300億 - 更生日報
此外,台電北儲都更案將與微軟合作,導入能源管理系統及雲端平台分析應用, ... 台電副總經理王振勇說明,高雄亞洲新灣區特貿三公辦都更案,由高雄市 ... 於 www.ksnews.com.tw -
#30.前台灣施耐德電機總裁孫基康確定接任台灣微軟總經理
先前由大中華區副總裁蔡恩全兼任的台灣微軟總經理職位,稍早確認由前台灣施耐德電機總裁孫基康接任。 於 mashdigi.com -
#31.蔡恩全升任台灣微軟總經理 - 馬堤的剪報筆記
台灣微軟 將於本週二(十)日宣布新人事案,營運長蔡恩全將升任台灣區總經理一職,而原本兼任台灣區總經理一職的大中華區總裁黃存義是否會有何異動?也備受市場注目。 於 leekming.pixnet.net -
#32.部屬說「你自己查」!微軟CEO的覺醒:改變組織,領導者得先 ...
曾任美商國家儀器(National Instruments)台灣分公司總經理;法商施耐德電機(Schneider Electric)台灣區總裁。2017 年9 月加入台灣微軟。 微軟 ... 於 www.managertoday.com.tw -
#33.勾結圖利友好廠商台灣微軟前經理報低價助廠商狠削1.2億
(台灣英文新聞/財經組台北報導)台灣微軟公司內部驚傳弊案!前經理張銘芳涉嫌以不實的公部門採購需求,以低於市價的金額將軟體授予代理商或經銷商友人, ... 於 www.taiwannews.com.tw -
#34.38歲陳宣霈台灣微軟營運暨行銷事業群總經理
38歲陳宣霈當上台灣微軟營運暨行銷事業群總經理高雄大學36歲陳宣霈- 第一位由比爾蓋茲親頒Chairman Award的女主管(2分鐘) 拋開獨行俠性格陳宣霈成就自我與他人商業 ... 於 jiinbbb168.pixnet.net -
#35.陳慧蓉接台灣微軟首席營運長10年來首位本土出身| 產經 - 中央社
台灣微軟 今天宣布最新人事,首席營運長將由原Microsoft 365事業部副總經理陳慧蓉接任,即日生效,是台灣微軟近10年來第一位台灣出身的首席營運長, ... 於 www.cna.com.tw -
#36.微軟剛公布裁員台灣微軟總座傳已離職 - Tvbs新聞
美國科技大廠微軟(Microsoft)最新一波全球業務重整,影響員工約3000人,台灣組織架構也跟著調整。據業界傳出,台灣微軟公司總經理邵光華本週已 ... 於 news.tvbs.com.tw -
#37.邱麗孟| 台灣百科全書 - Pedia Wiki | Fandom
台灣微軟新任總經理2月份剛上任、今年剛滿40歲的台灣微軟總經理邱麗孟,從事行銷工作將近20年,曾在嬌生公司,創下每項產品業績高成長率;在台灣微軟,邱麗孟更 ... 於 pedia.fandom.com -
#38.從送報童到微軟最年輕總經理 - 臧聲遠部落格
而在每次的職涯轉折中,他都積極迎接不同挑戰,從中學習及成長。 ... 戴著一副黑框眼鏡,穿著合身深藍色西裝,有著爽朗笑容的孫基康,於去年9月中旬,甫接任台灣微軟總經理一 ... 於 blog.career.com.tw -
#39.[Prev] [ALL] [US] [US中文] [US視訊] - News
台灣 櫻花總經理林有土獲頒國家傑出執行長獎 ... 被譽為台灣月經教主的凡妮莎,日前與微軟合作,在《Minecraft》遊戲中打造一座模擬子宮內部的建築物,引發熱議。 於 news.stknews.com -
#40.想成為高薪且不可取代的人才?微軟總經理孫基康的2個轉型建議
2017年上任時,孫基康年僅39歲,不僅是台灣微軟史上最年輕的總經理,攤開他的履歷表,其實並沒有IT(資訊科技)經驗。從美國華盛頓大學電機工程學系畢業後 ... 於 today.line.me -
#41.台灣微軟發布人事命令孫基康接任台灣微軟總經理 - 資安人
台灣微軟宣佈新的人事任命,台灣微軟總經理一職由孫基康接任,此項人事命令自今(14) 日起正式生效;而原兼任台灣微軟總經理的蔡恩全,將繼續擔任微軟 ... 於 www.informationsecurity.com.tw -
#42.台灣微軟公共業務事業群總經理潘先國剖析雲端趨勢 - 政治大學
【秘書處訊】 販賣機結合大數據統計員工飲料選擇,計算飲用量、銷售量、糖分熱量攝取比例,資科系、資管所校友,台灣微軟公共業務事業群總經理潘先國 ... 於 www.nccu.edu.tw -
#43.11/21(三)會計學系邀請台灣微軟丁維揚副總經理舉辦「帶領 ...
會計學系邀請台灣微軟丁維揚副總經理,舉辦專題演講。 時間:101年11月21日下午一點至三點地點:曉峰紀念館二樓國際會議廳歡迎師生踴躍參加。 於 crbbac.pccu.edu.tw -
#44.台灣微軟發布人事命令邵光華將接任台灣微軟總經理 - Sogi!手機王
台灣微軟宣佈新的人事任命,台灣微軟總經理一職將由邵光華接任,這項人事命令自今(10) 日起正式生效;而原任台灣微軟總經理蔡恩全將榮升微軟大中華區 ... 於 www.sogi.com.tw -
#45.微軟宣布在台31年最大投資估可創造3千億產值 - 自由財經
台灣微軟總經理 孫基康表示,微軟在台超過30年,看準台灣做為亞太科技重鎮的實力,近4年投資腳步加速,陸續成立「物聯網創新中心」、「人工智慧研發 ... 於 ec.ltn.com.tw -
#46.台灣微軟總經理孫基康、台灣世界展望會董事長鄒開蓮 - NPOst ...
【新聞照片2】台灣微軟以三朵智慧雲驅動台灣世界展望會數位轉型。 ... 群總經理林劍福、微軟全球助理法務長及台灣微軟公共暨法律事務部總經理施立成、台灣微軟總經理 ... 於 npost.tw -
#47.台灣微軟股份有限公司(Microsoft) - 104人力銀行
對客戶的承諾微軟的所有員工總是一直為我們的客戶尋求最具建設性的解決方案而努力,不僅協助客戶解決業務上的問題、發展突破性的概念,更密切注意著客戶們提出來的需求。 於 www.104.com.tw -
#48.東元電機、中華電信、台灣微軟三強聯手擴大商機 - CIO Taiwan
邱純枝董事長認為,策略合作案將可加速東元數位轉型,藉由東元實現5G未來工廠的經驗,可望擴大商機,對產業注入新動能。 中華電信:持續拓展多元企業結盟 ... 於 www.cio.com.tw -
#49.台灣微軟最年輕總經理孫基康:10歲開始當送報生 - Cheers雜誌
台灣微軟 39歲總經理孫基康,9月成為台灣微軟史上最年輕、非IT背景的總座,爽朗笑容的自信背後,是他自10歲起當送報小弟,就開始在人生「履歷表」上 ... 於 www.cheers.com.tw -
#50.台灣微軟總經理孫基康:危機也是轉機台灣數位轉型被世界看見
台灣微軟總經理 孫基康:危機也是轉機台灣數位轉型被世界看見. 孫基康/口述李立達/整理; 2021-01-26. 「危機即是轉機。」2020年台灣產業用最華麗的方式,詮釋這句話。 於 www.digitimes.com.tw -
#51.微軟大中華區總裁柯睿杰(Alain Crozier)率領 - 敦陽科技
2017年11月10日,微軟大中華區總裁柯睿杰(Alain Crozier)率領台灣微軟新任總經理孫基康(Ken Sun)及台灣微軟合作夥伴暨商務事業群總經理王釋穗等 ... 於 www.sti.com.tw -
#52.孫基康Ken Sun – 微軟新聞中心
孫基康現任台灣微軟總經理,負責台灣微軟在台整體的業務營運,帶領業務、行銷、技術支援和諮詢服務部門等執行團隊,持續深耕台灣市場,期許帶領台灣微軟與台灣合作夥伴 ... 於 news.microsoft.com -
#53.台灣微軟最年輕總經理孫基康拚AI再創驚奇 - 遠見雜誌
史上最年輕、無IT背景的台灣微軟總經理孫基康,透過自學、帶員工到廠房了解客戶需求,在AI時代突圍,他成功的關鍵是什麼? 於 www.gvm.com.tw -
#54.微軟各職位員工年收入有多高? | 大紀元
1. 總經理(General Manager). 年薪:$224,990(美元,下同) · 2. 技術開發總監(Director of Development) · 3. 工程總監(Director of Engineering). 於 www.epochtimes.com -
#55.微軟總經理蔡恩全的工作哲學,打造「不設限」的全方位將才!
他是台灣微軟史上在位最久的總經理,也是台灣微軟史上最「不一樣」的總經理。 他擁有高階主管罕見的「非競爭型」性格,20年來始終如一。他重視「人和」超過「賺錢」, ... 於 www.taaze.tw -
#56.微軟DevDays Asia 2019 培育台灣AI 將才 - 網管人
每年DevDays Asia引進全球前瞻技術與產業趨勢,台灣微軟總經理孫基康表示,雲端、邊緣運算與AI已逐漸改寫市場商業模式與日常生活面貌。2019微軟Build ... 於 www.netadmin.com.tw -
#57.黃存義- 維基百科,自由的百科全書
黃存義(Alexander Huang),台灣資訊業專業經理人,1980年淡江大學電算系畢業。曾任惠普科技行銷專案經理、惠普科技業務經理、東元資訊德國分公司總經理、台灣微軟 ... 於 zh.wikipedia.org -
#58.CTIMES/SmartAuto - 蔡恩全昇任台灣微軟營運長
台灣微軟 公司九月二十六日宣佈,原任營運暨行銷處執行副總經理蔡恩全,自即日起昇任為台灣微軟公司營運長,持續向總經理邱麗孟報告。負責統籌營運行銷與業務的執行工作 ... 於 ctimes.com.tw -
#59.台灣微軟十年來首位!首席營運長陳慧蓉接任 - 新唐人亞太電視台
台灣微軟 宣布最新人事佈達,台灣微軟首席營運長一職將由原Microsoft 365事業部副總經理陳慧蓉(Flora Chen)接任,即日生效,她將持續帶領微軟深耕 ... 於 www.ntdtv.com.tw -
#60.台灣微軟首席營運長由陳慧蓉接任 - 理財周刊
【理財周刊記者沈安玨報導】台灣微軟宣布首席營運長一職將由原Microsoft 365事業部副總經理陳慧蓉接任,原台灣微軟首席營運長何虹博士則轉任微軟亞太 ... 於 www.moneyweekly.com.tw -
#61.【科技女總1】微軟亞洲第一個物聯網創新中心在台灣她接總 ...
這外人聽來一頭霧水的概念,微軟物聯網亞太創新中心總經理葉怡君,卻能用最簡單的白話─「電腦也能挑花生」輕鬆釋疑。在男性當道的高科技業, ... 於 www.mirrormedia.mg -
#62.台灣微軟提出產業轉型建議5G+AIoT 將是國際戰勝出機會
左起:台灣微軟資安產品經理張士龍、台灣微軟資深行銷協理蔡昆錡、台灣微軟Microsoft 365 事業部副總經理朱以方、台灣微軟Dynamics 事業部產品行銷 ... 於 news.xfastest.com -
#63.微軟轉型雲端後大幅裁員,台灣區總經理傳由蔡恩全代理
此次大幅裁員,最主要跟微軟近年轉向雲端業務發展有關,特別著重Azure帶動的端點運算、人工智慧等技術領域發展,同時旗下原本以單組或大量授權形式 ... 於 www.inside.com.tw -
#64.台灣微軟:全球角度,在地經營 - 成功大學
負責人,大家都非常了解,Bill Gates-是我們的董事長兼軟體總技術長,這是他兩千年給自己的新封號。因為他不想當執行長。他覺得當執行長好累喲!每天要處理那麼多的事情, ... 於 grad-osa.ncku.edu.tw -
#65.微軟2021 亞太技術年會,引全球資源助臺灣產業提升韌性
圖片由左上至右下分別為微軟亞洲Teams 資深工程總監Dan Stevenson、微軟全球助理法務長及台灣微軟公共暨法律事務部總經理施立成、台灣微軟總經理 ... 於 www.cool3c.com -
#66.圖檔預覽
圖檔預覽. 台灣微軟趙明榮副總經理. 台灣微軟趙明榮副總經理. 於 youth.tycg.gov.tw -
#67.無限》限定版Xbox SX 主機與菁英控制器開箱 - 巴哈姆特
巴哈姆特GNN 在台灣微軟的協助下取得這兩款極度限量的產品,以下將透過開箱報導的形式帶領大家一窺究竟。 Xbox Series X Halo Infinite 限量版同捆建. 於 gnn.gamer.com.tw -
#68.今周刊- 台灣微軟總經理孫基康的耐挫職場學永遠面對新挑戰
二十七歲當上美商國家儀器台灣總經理、三十七歲被提拔為法商施耐德電機台灣區總裁、三十九歲又當上台灣微軟有史以來最年輕的總經理,孫基康的職場之路 ... 於 www.businesstoday.com.tw -
#69.UWAA Happy Hour/ 演講人: 孫基康- 台灣微軟有史以來最年輕 ...
No photo description available. APR21. UWAA Happy Hour/ 演講人: 孫基康- 台灣微軟有史以來最年輕總經理. Public · Event · by UW Alumni - Taiwan. 於 www.facebook.com -
#70.蔡恩全(Davis Tsai) - 城邦讀書花園
現任微軟大中華區副總裁兼新事業開發部總經理,負責大中華區新事業拓展計劃。 畢業於台灣清華大學電機工程學系,曾任職於台灣HP、IBM等國際知名企業,在台灣微軟更任職 ... 於 www.cite.com.tw -
#71.孫基康出任台灣微軟總座即日起生效 - 東森財經新聞
台灣微軟(MSFT-US) 今(14) 日宣佈新人事任命,台灣微軟總經理一職由孫基康接任,人事命令今日生效,原兼任台灣微軟總經理的蔡恩全,將繼續擔任微軟大 ... 於 fnc.ebc.net.tw -
#72.【馬力歐陪你喝一杯】混合辦公模式勢不可擋,企業如何因應 ...
台灣微軟 Microsoft 365 事業部副總經理朱以方,分享微軟在全球與台灣在地的觀察,以及微軟如何提供混合辦公模式具體的實行策略。 於 www.thenewslens.com -
#73.深耕台灣十年有成精誠軟體獲微軟Azure Expert MSP認證
台灣微軟總經理 孫基康(前排右三)、精誠軟體服務董事長李素月(前排左三)、台灣微軟全球合作夥伴解決方案事業群總經理陳仲儒(前排右一)及精誠軟體團隊,攜手 ... 於 tw.systex.com -
#74.台灣微軟總經理Ken Sun教給大家的Growth Mindset
第16th微軟領袖營剛好遇到颱風席捲台灣,但揭開領袖營面紗的絕對不是颱風,而是總經理Ken傳遞給實習生的滿滿能量:從數位轉型到自己的人生故事,深深 ... 於 blog.microsoftintern.com -
#75.台灣微軟副總經理 - 軟體兄弟
台灣微軟副總經理, (2017年9月14日,台北) 台灣微軟宣佈新的人事任命,台灣微軟總經理一職由孫基康接任,此項人事命令自今(14) 日起正式生效;而原兼任台灣微軟 ... 於 softwarebrother.com -
#76.微軟總經理蔡恩全的工作哲學,打造「不設限」的全方位將才!
職場上沒有不能做好的事,沒有不能相處的人, 不為自己設限,你的未來就無可限量! 他是台灣微軟史上在位最久的總經理, ... 於 www.books.com.tw -
#77.微軟醫療雲串連產官學夥伴3大目標、9大情境打造100個智慧 ...
未來期盼透過台灣醫療與科技產業的密切合作,將優質的智慧醫療服務推向世界,共創三贏(Triple Win)。」 台灣微軟總經理孫基康表示:「疫情加速各產業 ... 於 www.limedia.tw -
#78.數位加速器》「微軟已是元宇宙領航者!」孫基康 - 風傳媒
台灣微軟孫基康接受《風傳媒》專訪時,大膽提出台灣ICT產業的新方向, ... 孫基康2017年接任台灣微軟總經理,上任時僅39歲,是微軟歷來最年輕的總座。 於 www.storm.mg -
#79.蔡恩全:轉職就像跳火圈,再熱也要闖一遍! - 天下學習
作為台灣微軟在任最久的總經理,身處績效掛帥的外商公司,「個性保守、不愛冒險」非但沒有成為蔡恩全的致命傷,反而成為他獨特的管理商標。祕密在哪裡? 於 www.cwlearning.com.tw -
#80.微軟在台最大投資案》在台灣設立首座Azure資料中心將創造3 ...
台灣微軟總經理 孫基康說,將可帶來超過新台幣3000億元經濟產值,創造超過3萬個工作機會。 微軟投資台灣最新計畫之一是將台灣納為微軟全球超過60多個 ... 於 www.cmmedia.com.tw -
#81.微軟商學院:微軟總經理蔡恩全的工作哲學,打造「不設限」的 ...
他是台灣微軟史上在位最久的總經理,也是台灣微軟史上最「不一樣」的總經理。 他擁有高階主管罕見的「非競爭型」性格,20年來始終如一。他重視「人和」超過「賺錢」, ... 於 shopee.tw -
#82.MIC分析師介紹
丁維揚現職為首席技術與策略長。曾任台灣微軟企業應用暨微軟技術中心副總經理、台灣微軟營運暨行銷事業群副總經理、台灣微軟企業服務事業群總經理等職務,擁有27年 ... 於 mic.iii.org.tw -
#83.鎖定大數據、AI、物聯網遠傳、台灣微軟啟動戰略合作
遠傳總經理井琪表示,遠傳深耕『大人物』(大數據、人工智慧、物聯網)、5G與雲端技術作為核心動能,並著手培育相關人才、強化夥伴生態圈,以期在數位轉型浪潮中搶占先機, ... 於 bdrc.tmu.edu.tw