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無法線上申貸的問題，我們搜遍了碩博士論文和台灣出版的書籍，推薦崔西‧麥克米蘭‧卡敦寫的 低級教育：窮人讀大學就可以翻身?失業者就應該考證照「進修」?我們是在培養自己的能力，還是從弱勢者身上挖錢，供養一整個產業? 可以從中找到所需的評價。
國立臺中教育大學 管理學院國際經營管理碩士在職專班 楊宜興所指導 林佳諭的 銀行業授信案件風險因素之探討— 以 B 銀行房貸部門為例 （2021），提出無法線上申貸關鍵因素是什麼，來自於房屋貸款、消費金融、徵信審查、授信風險。
而第二篇論文大仁科技大學 文化創意產業研究所 王宗松所指導 黃孃慧的 屏東縣青創環境之期望度與感知績效對創業意願提升之探討 （2020），提出因為有 創業政策、創業意願、因素分析、青創環境期望度、感知績效的重點而找出了 無法線上申貸的解答。
低級教育：窮人讀大學就可以翻身?失業者就應該考證照「進修」?我們是在培養自己的能力，還是從弱勢者身上挖錢，供養一整個產業?
為了解決無法線上申貸 的問題，作者崔西‧麥克米蘭‧卡敦 這樣論述：
窮人讀大學就可以翻身？ 失業者就應該考證照「進修」？ 我們是在培養自己的能力， 還是從弱勢者身上挖錢，供養一整個產業？ ◎「低級教育」是什麼？ 過去，我們總認為透過進修取得文憑、取得證照，是讓勞工提高收入、改善生活的不二法門。但如今，這樣的教育福音卻成為營利機構獲利的來源；財源除了是最需要協助的弱勢者外，還有我們的稅金－－而這樣將獲利的重要性放在學生權益之前的所謂「進修教育」「高等教育」，即是卡敦所謂的「低級教育」。 ◎「弱勢者進修、考照、想辦法拿到大學文憑」難道不是理所當然該做的事嗎？ 有別於傳統教育將重點放在學生對學問、技能或知識的追求；「低級教
育」的問題在於，這類營利性的教育機構，往往將最需要協助的弱勢──近貧族、窮忙族、單親媽媽、失業者、缺乏專業技能者──視為主要顧客，並透過他們、或直接從他們身上獲利。前者可能是政府的補助，後者則是永無止境的「進修」，以及隨之而來的學費負擔。 但這樣的「進修」與「考照」，是真的為弱勢者的未來設想嗎？你進修，政府買單；或者是設定政府的補助必須與弱勢者進修、考照掛勾，真正被「幫助」的，到底是弱勢者，還是這些教育業者？ ◎「翻身」是門好生意，客戶很窮就更好 為什麼這些營利教育機構鎖定的獲利來源都是弱勢者？ 因為，如果「客戶」本身的條件很好──收入穩定、家庭結構完整、甚至自己就有不
錯的學歷，這門生意是很難做起來的。 然而，現今的趨勢則是利用人人熟悉的「進修翻身」概念，設計細微的組織方式、人力安排、資源分配、以及廣告宣傳，去吸引最弱勢的人。勞工被困在報紙、雜誌、或是這些教育機構，甚至是政府所鼓吹的創業型勞工精神當中，抱著助學金貸款等各種債務，在期待與現實間的這條進修教育之河載浮載沉。他們所懼怕的，以及最大的風險都是：若是要脫離這條河，他們很可能會落到比一無所有更糟糕的境地，最後甚至可能會－－直接沉下去。 ◎當勞工必須負擔更多風險──等等，這是勞工應該要負擔的風險嗎？ 現今的經濟型態，對教育提出了一個最重要的要求：要能經常、確實地訓練上百萬名勞工，同時，訓
練過程要迅速，雇主付出的成本要低，最好不必負擔任何成本。在越見嚴苛的勞動背景下，人們在職涯中更常換工作和老闆 ，企業更倚重約聘員工、短期員工、和臨時員工；仰賴雇主獲得收入增益和職涯升遷的情況越來越少見。最後的結果是：勞工必須為自己的職業訓練、健保、還有退休負擔更多的責任與風險。 不過我們要問的是：這是勞工應該要負擔的風險嗎？如果不是，又是因為什麼原音，而導致這樣的風險轉移？ ◎台灣已經注意到了！但能夠做什麼？ 二○一六年時，現任文化部長鄭麗君已經注意到這個現象，更直指在台灣，是「窮人借錢穩定高等教育」。當時擔任立委的鄭部長，直指「教育公共化」是唯一解；本書作者則是透過各層面─
─包括經營者、老師們、提供貸款的金融業者，甚至是接收債務的相關業者，來全面剖析這樣的「營利化」對美國的教育「產業」，與這些窮人「客戶」造成什麼樣的影響。那麼在台灣呢？在二○一六年以後，我們又對這些現象做了什麼？或者我們該問的是：除了「教育公共化」外，我們能夠做什麼？ 各界推薦 「到目前為止，以營利學院學生們複雜的生活和選擇為探討主題的書，沒有比這本更棒的了。」－－紐約時報書評（The New York Times Book Review） 「卡敦明明白白地證明了『低級教育』一詞的真切存在，同時，她也提出我們最該做的，就是檢視整個高等教育制度，打開機會之門。」－－科克斯書評（Kir
kus Reviews） 「在《低級教育》一書當中，麥克米蘭‧卡敦態度嚴謹、思慮清晰、既能以同理相待、而睿智又不失詼諧。…她用一以貫之的聰慧，讓這本書讀來說服力十足、教人難忘、實在不可不看。」－－《Difficult Women and Bad Feminist》作者羅克珊‧蓋伊（Roxane Gay）， 「《低級教育》精彩極了：深入精微、論述嚴謹、描述動人。這本內容震撼的書告訴你我，當公眾之利的高等教育私有化成為以營利為目的機構，而緊扣住影響廣及全面的不平等和大眾的個人理想抱負，將產生什麼結果。」－－ 埃默里大學非裔美國研究教授、《White Rage》作者卡羅‧安德森（Caro
l Anderson） 「想了解當前改造高等教育的市場力量，就一定要讀這本書。這本讓人看了咋舌的書，詳述了高等教育這個迅速成長的教育產業，還有二十一世紀美國的高度不平等和勞動不穩定，與這項產業的快速擴張，有何關聯。」－－「美國社會學學會」（American Sociology Association）前主席茹絲‧米爾克曼（Ruth Milkman） 「針對美國高等教育的罄竹批評，多有簡化且往往流於空洞；崔西‧麥克米蘭‧卡敦對『低級教育』鞭辟入裡的分析，更顯出眾。在川普（Trump）的行政團隊意欲讓美國的營利學院生存更加容易的當口，這本書提供的抗衡形式，最強而有力－－鉅細靡遺地闡述出
這個金額龐大之產業的由來與造成的影響。只要你對大學的高額學費、學生貸款、或是諸多社群周遭點滴消逝的希望感，感到灰心，那麼，你就需要讀讀這本書。」－－天普大學（Temple University）高等教育政策教授、《Paying the Price》作者莎拉‧古德里克拉伯（Sarah Goldrick-Rab） 「麥克米蘭‧卡敦用無比熱忱、無礙辯才、還有數據資料，詳實記錄了我們對年輕人、高等教育、還有民主本身一步步造成的傷害。」－－紐約市立大學（City University of New York）「未來倡議計畫」（Future Initiative）創辦人暨主持人、《Now You S
ee It》一書作者凱西‧N‧大衛森（Cathy N. Davidson） 「這本書針對美國「新」經濟環境下營利學院的角色，檢視得鞭辟入裡。以營利（或股東制）大專院校為討論主題的書，無能出其右。」－－杜克大學（Duke University）經濟、公共政策與非裔美國研究教授威廉．A．達瑞帝（William A. Darity）
銀行業授信案件風險因素之探討— 以 B 銀行房貸部門為例
為了解決無法線上申貸 的問題，作者林佳諭 這樣論述：
近年來金融犯罪案件頻傳，如銀行遭不法之徒詐貸的案例，及金融機構弊案的發生，都顯示銀行對風險的控管及防範機制仍有不足之處，本研究針對銀行詐貸案例做分析，並藉由蒐集以往對房屋貸款授信風險因素相關文獻之研究，如借款人性別、婚姻狀況、教育程度、職業、年收入、負債比、不動產之優劣、有無動用循環信用等對房屋貸款授信發生逾期的影響，以此做為本研究之主要目的，探討房屋貸款其授信風險及影響因素，並以B銀行房貸部門為例，金融海嘯後長期處於微利時代，在房貸逾放比反應也相對平穩，而影響B銀行債權無法收回的多數為偽冒詐貸案件，因此銀行產業在貸款的評估作業不得不更加小心，避免逾期放款增加，侵蝕銀行的獲利，因此加強銀行授
信審查機制為一重要課題。本研究以個案研究方式，針對B銀行遭遇的詐貸事件導致債權損失之案件進行研究，並依不法之徒詐騙手法的不同，分別詳實列出事發經過及後續發展，再透過專家訪談提出防範方法與措施，建立解決的方法和如何防範消費者貸款詐貸案件之道，期望未來能有效防堵消費者貸款詐貸案件再度發生。本研究歸納重要結論如下：首先行員的進用應慎選，品德與操守應做為最優先考量，避免與不法之徒勾結；而個人房屋貸款部份，產生問題的案件幾乎都與人有關，因此借款人還是影響銀行債權最重要的關鍵。另外房屋貸款中最重要的核貸依據為授信審查作業，對於案件的來源應確實掌握，特別是無地緣性案件，更應審慎評估，其次相關文件之查驗，如身
份證、買賣合約書實際成交價格及財力證明之查驗等，各項環節必須落實執行，才能有效管控銀行的房貸授信風險。另外因應新冠肺炎(COVID-19)疫情，政府加速金融數位化腳步，惟以目前國內金融房貸授信規範與數位科技發展趨勢，建議銀行於房貸相關業務策略擬訂時，應配合現有法規制度下，並整體考量不動產市場風向、金融環境之穩定程度等進行階段政策調整，不應過渡為了科技而科技。
屏東縣青創環境之期望度與感知績效對創業意願提升之探討
為了解決無法線上申貸 的問題，作者黃孃慧 這樣論述：
本研究旨在探討屏東縣青創環境之期望度與感知績效對創業意願提升之研究，採問卷調查法，量表採用李克特七點量表，發放310份，以電子問卷方式發放，共回收310份的問卷，回收率為100%。經敘述統計、因素分析、卡方檢定、積差相關、變異數分析等相關分析，以典型相關為最後分析之過程，探討青創者對於創業環境及創業政策是否有提升創業意願之研究。藉由SPSS套裝軟體進行統計，著重分析青創環境期望度與青創環境感知績效對於滿意度與創業意願提升之關係。結果顯示，除了性別的因素無顯著差異之外，其餘因素都有顯著差異。在青創環境期望度與感知績效構面上，年齡分佈在41歲以上之群組較其他群組更具有正向態度；在工作年資上，工作
10年以上的群組較其他群組更具有正向態度；在教育程度上，高中職教育程度之群組比其他群組具有正向態度；在居住地區上，屏南區之群組比其他群組具有正向態度；最後，在職業上，農林漁牧業之群組比其他群組具有正向態度。本研究將根據研究的結果加以討論，並且對相關創業議題研究提出後續研究之建議。