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戰略與國際關係：運籌帷幄之道

為了解決艦指部政戰主任的問題，作者翁明賢,謝奕旭,高佩珊,常漢青 這樣論述：

　　「戰略」是一種帶有目的性的計劃思維與實踐過程，不僅適用於戰爭時期的運籌帷幄，更可以在承平時期作為危機管理之用。廣泛應用到生活各個層面去處理或解決所面臨的問題。舉凡政治、經濟、商業、管理等領域都可看到戰略理論與思維的身影。 　　※從各方面系統性分析框架，易讀易懂。 　　※理解國際關係中的大小事，培養深度國際觀。 　　※從臺灣出發的全球戰略布局，深入解析，臺灣在國際關係中的定位。 　　※適用對象：國家決策者與幕僚作業人員、學術研究單位訓練研究人員、有志學習國際關係與戰略者，以及協助企業分析國際現勢，策略擬定與投資標的規劃。 　　現今全球化的時代，資訊科技與交通工具快速發

展，國與國、人與人之間的交流及互動愈趨頻仍，許多複雜的問題逐一浮現與衍生，讓無人更無法以單一角度或思維去理解這些互動關係。 　　網際網路與社群媒體運用盛行，人們更容易知悉全球各地所發生的議題，許多對國際關係議題有興趣的人士如雨後春筍般地增加。從電視臺、廣播電臺、報章雜誌析論、網路部落格及社群媒體互動討論等，運用不同的觀點與思維，使得亟欲知悉與瞭解國際關係議題者陷入五里雲霧中，無所適從。 　　為解決前述國際關係議題分析的困境，以及建構系統性與簡易懂的分析框架，本書運用統一的框架針對國際間的重要議題進行論述與分析，期望開展國際關係研究的新頁。同時能為有志於研究與分析國際關係議題的人士及學生，提

供參考並加深對國際關係與戰略的認識。  

艦指部政戰主任進入發燒排行的影片

國軍官兵壓力感受與適應行為之關係-以知覺組織支持為調節變項

為了解決艦指部政戰主任的問題，作者陳柏瑜 這樣論述：

本研究欲探討國軍官兵壓力感受與適應行為之關係，並了解知覺組織支持在壓力感受與適應行為之間是否具有調節效果，期以客觀之研究結果，提供國軍未來政策制定參考。研究者以194位(145位男性、49位女性)的陸軍官、士、兵為研究對象進行問卷調查，採用「壓力感受量表」、「適應量表」與「知覺組織支持量表」為研究工具，資料以SPSS24版實施：描述性統計分析、信度分析與階層迴歸分析，研究結果如下：1、壓力感受對適應行為有顯著的負相關。2、知覺組織支持對適應行為有顯著的正相關。3、知覺組織支持無法調節壓力感受與適應行為之關係。本研究亦期望能使軍中的官兵察覺組織支持在軍事情境下的重要性，並進一步使軍中的管理者審

視如何發揮組織支持的影響力，最後針對假設驗證結果進行討論，並提出對後續研究之建議。

青天白日下的軍魂

為了解決艦指部政戰主任的問題，作者李天鐸 這樣論述：

一段被隱藏的歷史 二代軍人魂的堅持 國安上校李天鐸的深沈省思、非常吶喊！ 為什麼白團歷史無法公開?白團為台灣做出什麼貢獻? 為什麼忠貞鐵衛淪為散兵游勇?紀律部隊為何亂象叢生? 為什麼國軍會由盛走向虛?第一位女總統如何統率三軍走出新局? 　　繼《青天白日下的秘密》後，知名國安上校—李天鐸再次出版《青天白日下的軍魂》，以對事不對人的態度和充滿感情的筆尖，寫下他對白團協助我們建軍這段歷史遭到刻意掩埋的深沈省思，也從紛紛擾擾的國內軍情政局和恐攻陰影籠罩下的國際亂局來探討國軍與台灣的未來！ 　　李天鐸上校先後曾歷經過政戰工作、指揮職、特勤工作、國家安全任務，工作範圍包括本島與外島、國內與國外，其

學養優異、經驗豐富，在每個工作崗位上都有不凡的表現；退役後，除了在唱片公司擔任高階主管外，更經常撰寫文章點評國內外政情發展，也在政論節目針對軍情時事提供建言。無論是寫作或是論政，他都本著良知與專業，以理性客觀的態度，表達對各種問題的想法，而他的文字或發言也大多數是恨鐵不成鋼的感嘆和批評。 　　這次出版的《青天白日下的軍魂》是李天鐸上校在閱讀《最後的帝國軍人——蔣介石與白團》後，深有所感而寫出一篇又一篇充滿著「愛國愛土」情懷的文章；他從遭到人為隱藏，由日本軍事教官所組成的「白團」協助我們保衛台灣、重建國軍部隊的這段歷史寫起，分析揭露幾起引發社會動盪的軍方疏失和揭露軍情人事傾輒的祕辛；再回到他所

熟悉的國際情報事務，試圖從當前混亂的國際政局和恐怖攻擊，指出台灣可能的因應作為；而在「為台灣寫什麼未來?」篇章中則寫下他對李登輝等三位總統的評價和對第一位女總統的期望，並探討在內有混亂政局、外有中國威脅下的台灣未來該何去何從。 　　內容既有從軍所見所聞、也有民間生活經驗，既有個人回憶、又有論政揭密，處處流露出對中華民國這個國家，和對台灣這個社會的深情關懷和不甘不捨；也因為一日為軍、終生為軍的驕傲與牽掛，書中更充滿著對國軍「不信軍魂喚不回」的期待與失落，如同作者在書中所寫，「我們的軍魂在那個年代，象徵著上下一條心，不畏苦難，誓死達成保衛台、澎、金馬，和共軍拼死賣命，什麼都不怕的決心！這樣的信念

是不分年齡，是代代相傳建立起來的，只是如今安在？」 聯合推薦 　　王西田(前國家安全會議副秘書長) 、李翔宙(退輔會主委)、黃偉哲(立法委員)、 　　唐湘龍(飛碟早餐主持人)、孫大川(監察院副院長)聯合推薦！！！  

從黨軍關係論習近平主政時期政工體制之運用

為了解決艦指部政戰主任的問題，作者張育君 這樣論述：

中共黨軍關係在本質上是重要軍事領導幹部也是黨員身份，黨的政策透過軍事領導幹部在軍隊中執行，共黨與軍隊遂成為無法分離的共生模式，本研究著重探討中共歷代領導人的黨軍關係，並深入描述習近平主政時期黨軍關係的面貌，透過政治工作體制運作掌控軍隊，具體表現在政工體制調整、人事佈局、新媒體運用等方面，以實踐「黨指揮槍」、「黨對軍隊的絕對領導」的傳統原則。在政工體制調整方面，習近平透過具中國特色的軍事變革，著眼於推動依法治軍、從嚴治軍，緊扣權力的重要關鍵，企圖建構嚴密的運作機制及權力分配，強化對軍隊的全面掌控；從人事甄補佈局而論，習近平透過穩固軍隊政治部門的主導權，打破傳統慣例的人事安排邏輯規則，採取靈活的

調整與規劃，按「能打仗、打勝仗」與「對黨忠誠」的要求，精進軍隊武裝力量；以新媒體運用層面，併用傳統媒體與網路新媒體，以及融媒體的運行機制，對具中國特色社會主義理論體系、領導人政策思想加強宣傳作為，企圖從思想政治教育上掌控軍隊。自習近平主政以來，多次確立習近平的重要核心地位，以及奠定習近平新時代中國特色社會主義思想的指導至高點，以習近平為核心的黨中央，儼然成為習近平充分掌握權力的具體例證，權力不僅是集中在中央軍委，更是集中在軍委主席為核心的重要關鍵，習近平漸次強化對軍隊的絕對控制權力，在黨軍關係的歷史傳統下，習近平正試圖成為集權者，其影響力已不容小覷。