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毛澤東領導理論與實踐

為了解決中華高協的問題，作者楊憲福 這樣論述：

共和國和解放軍的締造者毛澤東在八十三年的偉大一生中，長期居於領袖地位：領導革命和建設五十六年（從1920年入黨到1976年去世），居於黨的領導核心地位四十一年（從1935年遵義會議到1976年），擔任黨的*高領袖三十一年（從1945年中共七大到1976年）、全國執政黨領袖二十七年（從1949年建國到1976年）、國家主席十年（從1949年到1959年）、軍隊*高領導人40年（從1936年12月任中共中央革命軍事委員會主席到1976年去世），是中國共產黨、中國人民解放軍和中華人民共和國的主要締造者和主要領導者。2013年12月26日，總書記在紀念毛澤東誕辰120周年座談會上的

講話中指出，毛澤東同志具有高超的領導才能和領導藝術，「在為中國人民不懈奮斗的光輝一生中，毛澤東同志表現出一個偉大革命領袖高瞻遠矚的政治遠見、堅定不移的革命信念、勇於開拓的非凡魄力、爐火純青的斗爭藝術、傑出高超的領導才能。他思想博大深邃、胸懷坦盪寬廣，文韜武略兼備、領導藝術高超，心系人民群眾、終生艱苦奮斗，為中華民族和中國人民建立了不朽功勛。」研究毛澤東的領導理論和實踐具有重要的理論價值和現實意義。本書共分十二個部分，緒論部分簡要介紹了毛澤東傳奇的一生，從第一章到第十一章分別論述了毛澤東的領導理論與實踐，即領導目標、領導體制、領導文化、領導程序、領導決策、執行能力、協調能力、激勵藝術、用人藝術、

領導素質和領導能力培養等。第一章「領導目標」，論述了毛澤東在不同時期為中國革命和建設制定的奮斗目標：爭取民族獨立和人民自由幸福、打土豪分田地、土地改革、建立新民主主義國家、建設一個偉大的社會主義國家、實現「四個現代化」、爭取較為有利的國際條件等。第二章「領導體制」，論述了毛澤東創立的領導體制，包括黨的建設是一項「偉大的工程」、支部建在連上、黨指揮槍、民主集中制、一元化領導體制、黨管干部的原則，以及任人唯賢的干部路線和德才兼備的干部標准等。第三章「領導文化」總結了毛澤東對黨的領導文化的認識成果，包括思想政治工作是黨的優勢，黨高度重視思想建設、作風建設、民主法治建設和紀律建設，堅決反對貪污腐化現象

，對外強調自力更生、把我們的方針放在自己力量的基點上等方面。第四章「領導程序」。毛澤東認為，領導工作的起點是調查研究，原則是堅持黨的群眾路線，前提是收集大量信息，方法是掌握從特殊到一般的規律，通過會議傳達布置，最后加強督促檢查，以保證黨的路線、方針、政策全面貫徹落實。第五章「領導決策」。作為黨和國家的*高領導人，毛澤東一生中作出過無數次決策，形成了自己的決策風格和決策理論，主要有領導工作就是出主意、用干部，作決策要有預見性和全局觀，要在*壞的可能性上建立我們的政策，做到留有余地、乘勢而上，要學會放棄，而不能四面出擊等。第六章「執行能力」。毛澤東認為，執行力就是不但要提出任務，而且要解決完成任務

的方法問題，提高執行力的方法主要有：抓住事物的主要矛盾，只唱一出《香山記》；要學會彈鋼琴、做好兩個結合，善於引而不發，注重大處着眼、小處着手，采取靈活機動的戰略戰術和波浪式前進的發展方式。第七章「協調能力」。毛澤東認為，領導干部要提高協調能力，必須重視黨的政策和策略。協調的目的是調動一切積極因素，方式是運用「團結——批評——團結」的公式，既要善於斗爭，又要善於妥協，與三教九流都能打交道，做到各去所偏，歸於一是。第八章「激勵藝術」。毛澤東提出，人是要有一點精神的，必須充分發揮人的主觀能動性；新生事物代表了前進的方向，是不可戰勝的，星星之火，可以燎原；革命的道路是曲折的，前途是光明的；不要被敵人的

氣勢洶洶所嚇倒，一切反動派都是紙老虎，終於要在人民面前顯出原形。毛澤東強調榜樣的力量是無窮的，只要軍民團結如一人，就能無敵於天下，要下定決心、不怕犧牲、排除萬難、去爭取勝利。第九章「用人藝術」。毛澤東認為，領導者的責任，歸結起來，主要地是出主意、用干部兩件事。一個優秀的領導者必須有識人之智、愛才之心、用人之術和容人之量，並且要學會授權，在一定的情況下充分授權，以調動人們的積極性。第十章「領導素質」。毛澤東認為，領導者的素質首先體現在對馬克思主義的堅定信仰和堅持馬克思主義、發展馬克思主義的創新意識上，體現在原則的堅定性和策略的靈活性上，體現在以身作則、虛懷若谷、不怕批評的高尚道德上，也體現在吸取

霸王別姬的教訓、決不做李自成的憂患意識上。第十一章「領導能力培養」。毛澤東由一個農家子弟成長為黨和國家的*高領導人，其卓越的領導能力是通過后天的培養逐步形成的。毛澤東年輕時堅持「休學儲能」「文明其精神，野蠻其體魄」，既讀有字書，也讀社會這部「無字天書」，為后來勝任艱苦卓絕的斗爭奠定了體質、意志、思想、能力基礎，因此能經受戰爭的磨難，忍受長期的打擊排擠，並通過總結經驗，不斷提高領導能力，最終形成了獨具一格的領導理論。楊憲福，1967年生，中共濟寧市委黨校黨史黨建教研部副主任，中共黨史專業副教授。多年從事中共黨史和黨建設理論研究與教學，出版著作一部《毛澤東思想方法論綱》，參編著作多部，其中《組工文

化建設論綱》填補了在該領域的空白；主持省級課題兩項《建設學習型、服務型、創新型馬克思主義執政黨問題研究》；先后發表論文數十篇，主要有：《「四個現代化」對探索建設中國特色社會主義道路的啟示》《毛澤東思想研究》；學習觀系列文章：《毛澤東的學習觀對建設馬克思主義學習型政黨的啟示》《中共四川省委黨校學報》，《鄧小平的學習觀對建設馬克思主義學習型政黨的啟示》《理論學習與探索》，《江澤民的學習觀對建設馬克思主義學習型政黨的啟示》《福建省社會主義學院學報》；毛澤東、鄧小平評價的系列文章：《巨人中的巨人——國際社會對毛澤東的評價》《中國井岡山干部學院學報》，《從自我評價看偉人毛澤東》《陝西行政學院學報》，《從

自我評價看鄧小平的崇高風范》《中共山西省委黨校學報》等。

電網企業應急救援技術

為了解決中華高協的問題，作者國網浙江省電力公司培訓中心 這樣論述：

《電網企業應急救援系列叢書 電網企業應急救援技術》簡要介紹國內電力應急救援現狀並提出了救援技術是救援的關鍵，系統闡述了電力應急救援的技術要求。   根據救援技術的性質分類，在介紹了救援事故現場應急處置方法、心理訓練、體能訓練、野外生存、戶外定向、起重搬運等一系列基本技能的基礎上，重點介紹了應急指揮部搭建、應急供電保障、應急通信技術、高處救援、水域救援、現場應急醫療救護等專業核心技術技能。 前言 第一章應急救援技術概述 1 第一節應急救援概況 1 第二節電力應急救援技術要求 5   第二章應急救援基本技能 10 第一節事故災難現場應急處置方法 10 第二節心理訓練 20 第三

節體能訓練 26 第四節野外生存 37 第五節定向基本技能 46 第六節起重搬運 59 第三章應急指揮部搭建 71 第一節應急指揮部概述 71 第二節應急指揮部配套設施 76 第三節應急指揮部的搭建 81 第四章應急供電保障 94 第一節應急發電 94 第二節應急照明 115 第五章應急通信技術 124 第一節衛星通信技術 124 第二節無線通訊技術 138   第六章高處救援 171 第一節單繩上升和下降技術 172 第二節繩結技術 177 第三節電力高處救援 184 第七章水域救援 187 第一節水上救援技術 187 第二節浮動碼頭搭建 197 第三節橡皮艇使用與維護 200 第四

節水上物資轉運 211   第八章現場應急醫療救護 214 第一節概述 214 第二節觸電急救 216 第三節常用創傷急救技能 227 第四節常見戶外損傷應急處理 232 第五節應急現場消毒 236 近年來，各地颱風、洪澇、冰雪、地震等自然災害類突發事件頻發，重特大火災爆炸事故、道路交通事故、安全生產事故等事故災難類突發事件也時有發生，這些突發事件不僅給人民群眾生命財產造成重大損失，也給當地電網企業設備設施造成極大損壞。   黨和政府高度重視應急管理和應急救援工作。在黨的“十八大”報告中提出了“健全突發事件應急管理機制，維護社會公共安全，促進社會和諧穩定”的要求。“提升防災

減災救災能力”、“強化突發事件應急體系建設”作為重要章節寫入《中華人民共和國國民經濟和社會發展第十三個五年（2016—2020年）規劃綱要》。因此，加強應急管理和應急救援工作、提高預防和處置突發事件的能力，是關係人民群眾生命財產安全的大事、是國家治理能力的重要組成部分、是構建社會主義和諧社會的重要內容、是堅持以人為本和執政為民的重要體現、是構建企業安全穩定長效機制的重要舉措。   突發事件發生後，迅速組織開展應急救援，最短時間恢復電力供應，配合政府開展搶險救災行動，是電網企業履行社會責任和義務的重要使命。國家電網公司貫徹落實國家應急管理法規制度，堅持“預防為主、預防與處置相結合”的原則，按照“

統一指揮、結構合理、功能實用、運轉高效、反應靈敏、資源分享、保障有力”的要求建立系統和完整的應急體系，按照“平戰結合、一專多能、裝備精良、訓練有素、快速反應、戰鬥力強”的原則建立應急救援基幹隊伍，加強應急聯動機制建設、提高協同應對突發事件的能力。   為加強應急救援基幹隊伍的應急理論和應急技能培訓，提高應急救援基幹隊員的應急救援能力和技術水準，提升電網企業對各類突發事件的快速反應和有效處置能力，國網浙江省電力公司培訓中心組織力量編寫了《電網企業應急救援系列叢書》。本套叢書分：《電網企業應急管理基礎知識》、《電網企業應急救援技術》、《電網企業應急救援裝備使用技術》、《電網企業應急救援案例分析》四

冊。本套叢書既是一套針對應急救援基幹隊伍的專業性培訓教材，也是面向電網企業應急指揮人員、應急管理人員、應急搶修人員、電網企業員工以及社會民間應急救援人員的應急救援基礎性知識讀物。   鑒於編者水準有限，不足之處，敬請讀者批評指正！

台灣女子高爾夫選手進軍日本女子職業巡迴賽之探討

為了解決中華高協的問題，作者余珮琳 這樣論述：

本研究主要目的是針對日本女子職業高爾夫巡迴賽(JLPGA)排名制度來做研究，其中包含了日本女子協會之發展史、排名制度之特色、JLPGA之計分、名次之探討與獎金的計算及其影響；還有台灣女子職業選手進軍國際比賽之現況、發展路線及建議，並將本人參加JLPGA的經驗分享給有意參加JLPGA之後進參考。對於台灣選手進軍JLPGA的發展趨勢，本研究做出以下結論，以期讓台灣女子高爾夫選手在日後JLPGA的發展上，有一條更順暢的道路：一、注意資格賽報名日期及報名相關事宜。二、住宿飯店的預約方式。三、了解比賽場地，包括地點的查詢、路線及預約。四、安排賽季前、賽季中、賽季後的體能訓練。五、評估自我能力，適合往美

國或是日本發展。六、語言的進修。